对于此次问责 ，有人表示力度很大 ，但也有人觉得是否用力过猛 。暨南大学粤港澳大湾区应急管理教育促进会卢文刚会长认为，不能因问责否定广州市的疫情防控工作 ，相反 ，问责能更客观 、全面 、高标准地评价广州疫情防控工作 。总体来看，问责客观、严格而适度，也为全国疫情防控注入“强心剂 ” ，有震慑效应。
经广东省委批准 ，广东省纪委监委 、广州市纪委监委疫情防控问责联合调查组进行深入调查，坚持依规依纪依法 ，实事求是 、科学精准；坚持党政同责 ，突出对党政领导干部特别是一把手的问责；坚持严的主基调，失责必问、问责必严 。在查清事实、厘清责任的基础上 ，对20名领导干部严肃问责 。
广州疫情问责引关注：广州因疫情防控不力问责常务副市长等20人 ，被指力度较大。专家表示，问责不应否定广州市整体防控工作 ，其经验为全国提供了“强心剂 ”。华尔街英语将破产：据第一财经报道 ，华尔街英语下周将宣布破产，已要求各分校员工尽快办理离职手续 。
居委会人员因长期超负荷工作且无力解决实际问题 ，出现情绪崩溃；虹口区卫健委官员钱文雄因压力过大自杀身亡 ，反映问责机制对个体的极端压迫 。
问责机制的不完善放大了“避责”行为当前的问责机制存在“重结果 、轻过程 ”的倾向，对防疫不力的问责标准较为明确（如疫情扩散 、社会影响），而对层层加码的约束则缺乏具体细则。
你好 ，是的 ，不是过重的问题，而是太荒唐了 ，简直就是扯蛋 。他们虽然有错 ，但也不至于让她退学吧 。这是典型的矫枉过正，甚至有些荒唐。学校处分决定张贴在学校 ，以警示他人 。后来决定被人拍照传到网上 ，引起较强的社会反响 。现在退学决定已取消，学生已正常上课 ，但这件事造成的影响可不小。
这个惩罚是过重的 ，不应该是退学惩罚高中学生违犯学校防疫规定，收取父母从公寓墙外递过的油饼 。为严明校纪 ，学校行政会决定 ，给予勒令退学处分 。学校集中线下教学，为防止疫情传播，封闭式管理 ，明确规定不能与外人接触。其学生和家长明知故犯 ，确实应该收到惩罚 。可是他们虽然有错，但也不至于让她退学吧 。
学生的行为并没有造成严重的后果 ，而学校随意地给学生做出了退学或开除学籍的处分 ，实在是过于严重，而且随意。处分不当 ，说取消就取消 ，完全是以防疫之名放大了手中的权利。对于结果虽然看似没有什么影响，但学生着实受到了心理创伤 ，学校也损失了公信力 。
学校对这名学生违规收取外送食物的行为做出退学的决定 ，这个处罚确实过重了 。……退学属于严重处罚，只有对于严重违纪的学生才会使用……这名学生所犯的错误还不至于达到如此严重的程度 ，因此对其做出退学的处罚确实属于处罚过重的问题。3 ，相关处分已经被取消，说明有关方面认识到了处罚过重的问题 。
高中生，因收取外送食物 ，而被退学 ，这个惩罚确实太过严重了 。虽然学生有错，但也不至于让他退学吧 ，这是典型的矫枉过正 ，甚至有些荒唐学校处分决定张贴在学校以警示他人。后来决定拍被人拍照传到网上引起了强大的社会反响 。
停职 、撤职 、免职的主要区别在于性质、程序和后果不同 。具体如下：免职：性质：免职是任免机关依据法定程序免去公务员担任的某一职务，属于职务变动行为。免职本身不具有惩罚性 ，既可能是正常职务调整（如退休 、调任） ，也可能是因犯错误被免职 。程序：需由任免机关按照管理权限，依据法律法规履行法定程序 。
在这种情况下 ，免职只是职务的正常变动 ，不具有惩罚性。因过错被免职：当官员因暂时不适于继续担任本职而先行免职，接受调查或审查时 ，也会进行免职操作 。但这种情况下的免职严格讲不属处分形式之一 。需要注意的是 ，免职并不等同于撤职。撤职是惩罚性的撤销职务，而免职只是免去当前职务，一般不具有惩罚性。
正常组织行为下的免职： 非处罚性质：这种免职是为了职务调动或兼职调整 ，属于职务的正常变动 。 再任职不受影响：官员因正常组织程序下的免职 ，通常可以被安排新的职务，级别不受影响 。 因过错被免职： 暂时措施：官员在任职期间存在不当行为 ，需接受调查或审查时 ，可能会被免职。
免职是干部任用中的组织措施，不属纪律处分范畴 。正常情况下 ，官员因职务调动或非过错性原因免职后 ，可能被安排新职务 。在特定情况下，官员犯错后被免职 ，需接受调查或审查 ，这种免职并非处罚，而是为了评估是否适合继续担任原职务。
孙海 ，江宁区卫健委副主任 ，因分管疫情防控工作履职不力，对基层业务监管指导不力，给予其党内严重警告处分 。朱宽远 ，江宁区禄口街道铜山社区卫生服务中心党支部书记 、主任 ，因落实首诊负责制不力，给予其撤销党内职务、政务撤职处分 。其他有关责任人员仍在调查中。
事件背景：11月26日 ，据山西日报消息 ，朔州教育局局长王悦 、朔州师范专科学校副校长李树茂因疫情防控不力被免职 。此前，朔州师范专科学校在疫情防控方面存在疏漏 ，导致校园疫情输入 。